Pular para o conteúdo principal

Assistente de vendas | São Bernardo do Campo | SP

Descrição da vaga

O Assistente de Vendas será responsável por atuar de forma estratégica na prospecção, qualificação e desenvolvimento de oportunidades comerciais, apoiando o time de vendas na geração de pipeline qualificado e no avanço das oportunidades ao longo do funil, acompanhando e monitorando as propostas e trazendo informações relevantes para seu fechamento.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar prospecção ativa (outbound) e reativa (inbound) de clientes potenciais;
  • Identificar e qualificar leads com base em critérios como perfil do cliente, necessidade, timing e potencial de negócio;
  • Atuar no primeiro contato com leads e prospecções, entendendo dores, desafios e objetivos do cliente;
  • Desenvolver contas estratégicas, mapeando decisores, influenciadores e estrutura organizacional (atuação típica de BDR);
  • Registrar e atualizar informações no CRM, garantindo qualidade e confiabilidade dos dados;
  • Agendar reuniões qualificadas para os vendedores (closers);
  • Acompanhar o funil de vendas, apoiando a priorização e ativação de oportunidades;
  • Apoiar ações de follow-up, reativação de leads e nutrição da base de clientes;
  • Trabalhar de forma integrada com as áreas de Vendas, Marketing e Pré-Vendas, garantindo alinhamento de processos;
  • Contribuir com insights de mercado, feedbacks de clientes e oportunidades de melhoria nos processos comerciais.

Requisitos e qualificações

  • Experiência ou interesse em vendas B2B, prospecção ou pré-vendas;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Perfil analítico, organizado e orientado a resultados;
  • Capacidade de entender soluções técnicas e traduzi-las em valor para o cliente;
  • Facilidade no uso de CRM e ferramentas digitais;
  • Proatividade, disciplina e foco em metas.
  • Pacote Office

Informações adicionais

Carga horária:


  • Segunda a sexta-feira, das 8h30 às 18h30, 1h e 12min para refeição.

Benefícios e parcerias:

 

  • PLR
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
  • Cartão Flex
  • Vale Transporte
  • Empréstimo consignado (após 6 meses de empresa)
  • Seguro de Vida
  • Rede social corporativa (parceria com diversos estabelecimentos com descontos e benefícios exclusivos)
  • Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)
  • Estacionamento (por ordem de chegada)
  • Café da manhã
  • Day off no aniversário

 

 

Programas de saúde e bem estar:

 

  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Saúde emocional: sessões de psicoterapia 100% custeadas pela empresa 
  • Gympass
  • Ginástica laboral

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise do currículo
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com a Gestão
  5. Etapa 5: Final
  6. Etapa 6: Contratação

SOBRE NÓS

Somos energia em movimento desde 2006, fornecendo a energia que movimenta negócios, especialmente, com soluções em energia temporária, equipamentos de acesso e controle de temperatura.

 

Estamos em todo território nacional e América Latina, compartilhando a energia de fazer acontecer e que nos trouxe até aqui. Lâmpada elétrica

É ela que nos permite colocar nosso ponto de vista em movimento.


Com o olhar voltado para a constante evolução dos nossos colaboradores, o time de Gente & Gestão busca o engajamento através da cultura, da aquisição de novas habilidades e fortalecimento das competências técnicas e comportamentais.

 

Juntos criamos o futuro em que acreditamos, estabelecendo as competências que todos os colaboradores precisam para traçar uma linha contínua de crescimento e sucesso. 🚀