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Candidaturas encerradas

Estagiário de Inteligência de Mercado e Performance de Vendas | São Bernardo do Campo | SP

Descrição da vaga

Auxiliar as funções de inteligência de mercado e performance de vendas.

Responsabilidades e atribuições

  • Auxiliar a equipe de inteligência de mercado e performance de vendas
  • Apoiar estudos analíticos apoiando o posicionamento comercial em segmentos de mercado
  • Construir dashboard de apoio da gestão de performance de vendas
  • Desejável habilidades com Power BI


Requisitos e qualificações

  • Ensino Médio completo
  • Cursando graduação ou formação tecnológica em Marketing, Administração e Estatísticas ou Ciência de Dados.
  • Familiaridade com Power BI

                 

Informações adicionais

Carga horária:

  • Segunda a sexta-feira, das 9h00 às 16h00, 1h para refeição.

 

Benefícios e parcerias:

  • Bônus
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
  • Vale Transporte
  • Seguro de Vida
  • Rede social corporativa (parceria com diversos estabelecimentos com descontos e benefícios exclusivos)
  • Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)

 

Programas de saúde e bem estar:

  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Saúde emocional
  • Gympass
  • Ginástica Laboral 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise do currículo
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com a gestão
  5. Etapa 5: Final
  6. Etapa 6: Contratação

SOBRE NÓS

Somos energia em movimento desde 2006, fornecendo a energia que movimenta negócios, especialmente, com soluções em energia temporária, equipamentos de acesso e controle de temperatura.

Estamos em todo território nacional e América Latina, compartilhando a energia de fazer acontecer e que nos trouxe até aqui. É ela que nos permite colocar nosso ponto de vista em movimento.

 

Com o olhar voltado para a constante evolução dos nossos colaboradores, o time de Gente & Gestão busca o engajamento através da cultura, da aquisição de novas habilidades e fortalecimento das competências técnicas e comportamentais.

 

Juntos criamos o futuro em que acreditamos, estabelecendo as competências que todos os colaboradores precisam para traçar uma linha contínua de crescimento e sucesso.