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Executivo de Vendas I | Óleo e Gás | Macaé | RJ

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Responsável pelo atendimento de novos, ativos e inativos clientes. Deve oferecer atendimento especializado para buscar a melhor solução técnica e comercial, prospectar novos clientes dentro do seu ramo de atuação.

Responsabilidades e atribuições

  • Ensino Médio Completo;
  • Cursando Gestão Comercial ou áreas correlatas;
  • Experiencia na área comercial, como Executivo de Vendas ou função similar de mercado;

Requisitos e qualificações

  • Conhecimento de negociação com grandes clientes;
  • CRM como ferramenta de vendas;
  • Conhecimento técnico em equipamentos e mercado de atuação;
  • Habilidade para desenvolver e oferecer a melhor solução técnica e comercial ao cliente;

Informações adicionais

Carga horária:


Segunda a sexta-feira, das 8h00 às 18h00, 1h e 12min para refeição.

 


Benefícios e parcerias:


  • PLR
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
  • Vale Transporte
  • Empréstimo consignado (após 6 meses de empresa)
  • Seguro de Vida
  • Rede social corporativa (parceria com diversos estabelecimentos com descontos e benefícios exclusivos)
  • Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)

 


Programas de saúde e bem estar:


  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Saúde emocional: sessões de psicoterapia 100% custeadas pela empresa 
  • Gympass

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Final
  6. Etapa 6: Contratação

SOBRE NÓS

Somos energia em movimento desde 2006, fornecendo a energia que movimenta negócios, especialmente, com soluções em energia temporária, equipamentos de acesso e controle de temperatura.

Estamos em todo território nacional e América Latina, compartilhando a energia de fazer acontecer e que nos trouxe até aqui. É ela que nos permite colocar nosso ponto de vista em movimento.

 

Com o olhar voltado para a constante evolução dos nossos colaboradores, o time de Gente & Gestão busca o engajamento através da cultura, da aquisição de novas habilidades e fortalecimento das competências técnicas e comportamentais.

 

Juntos criamos o futuro em que acreditamos, estabelecendo as competências que todos os colaboradores precisam para traçar uma linha contínua de crescimento e sucesso.