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Assistente de Atendimento II | São Bernardo do Campo | SP

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Gerar e acompanhar informações para garantir a qualidade do atendimento comercial do cliente 

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar testes na estrutura de telefonia;
  • Atuar com atendimento receptivo de vendas via e-mail, chat, aplicativo de mensagens, formulários e telefone;
  • Entender as necessidades dos clientes, dar informações e esclarecer dúvidas de acordo com a demanda do cliente;
  • Elaboração e análise de planilhas com informações sobre leads atendidos;
  • Levantar informações sobre clientes potenciais e preencher no sistema salesforce;
  • Fazer a atribuição dos leads no CRM para Key Account de acordo com regras de atendimento comercial.
  • Executar o fluxo de atendimento comercial;
  • Utilizar todos os recursos e ferramentas para gestão dos leads da empresa;
  • Registrar nos diversos sistemas, input sobre os atendimentos dos clientes em todos os canais da empresa;
  • Atuar com disparos de mensagens para campanhas de serviços;
  • Follow uo diário acerca dos atendimentos realizados;
  • Acompanhar atendimentos feitos pela Presthus e OneByOne;
  • Monitorar problemas com telefonia, campanhas do google adwords a atendimentos dos terceiros.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Médio;
  • Experiencias anteriores com atendimento ao cliente;
  • CRM Salesforce desejável;
  • PBX55 desejável;
  • PhoneTrack desejável;
  • Necessário conhecimento em Excel; 

Informações adicionais

Carga horária:

  • Segunda a sexta-feira, das 8h00 às 18h00, 1h e 12min para refeição.

 

Benefícios e parcerias:

  • PLR
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
  • Vale Transporte
  • Empréstimo consignado (após 6 meses de empresa)
  • Seguro de Vida
  • Rede social corporativa (parceria com diversos estabelecimentos com descontos e benefícios exclusivos)
  • Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)
  • Estacionamento (ordem de chegada)
  • Café da manhã 

Programas de saúde e bem estar:

  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Saúde emocional: sessões de psicoterapia 100% custeadas pela empresa 
  • Gympass
  • Ginástica Laboral 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise do currículo
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com a gestão
  5. Etapa 5: Final
  6. Etapa 6: Contratação

SOBRE NÓS

Somos energia em movimento desde 2006, fornecendo a energia que movimenta negócios, especialmente, com soluções em energia temporária, equipamentos de acesso e controle de temperatura.

Estamos em todo território nacional e América Latina, compartilhando a energia de fazer acontecer e que nos trouxe até aqui. É ela que nos permite colocar nosso ponto de vista em movimento.

 

Com o olhar voltado para a constante evolução dos nossos colaboradores, o time de Gente & Gestão busca o engajamento através da cultura, da aquisição de novas habilidades e fortalecimento das competências técnicas e comportamentais.

 

Juntos criamos o futuro em que acreditamos, estabelecendo as competências que todos os colaboradores precisam para traçar uma linha contínua de crescimento e sucesso.