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Assistente de Recrutamento e Seleção Pleno | São Bernardo do Campo |SP

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Responsável pelos processos de recrutamento e seleção da empresa, visando atrair profissionais com competências, habilidades e atitudes alinhadas aos valores, cultura e critérios da empresa.

Responsabilidades e atribuições

  • Publicar e divulgar vagas na plataforma Gupy e em diferentes canais de recrutamento, plataformas e grupos de emprego
  • Triar candidatos externos conforme requisição e descrição das vagas e realizar busca ativa de profissionais através de plataformas de recrutamento
  • Participar da condução do processo de recrutamento interno de colaboradores
  • Agendar e conduzir entrevistas individuais e/ou coletivas
  • Elaborar relatórios e pareceres sobre os candidatos entrevistados, fornecendo informações relevantes para a tomada de decisão do gestor responsável pela vaga
  • Aplicar testes técnicos e comportamentais para avaliar a adequação do candidato às funções a serem desempenhadas
  • Encerrar as vagas fechadas
  • Controlar e atualizar o painel de vagas e plataforma Gupy, bem como buscar novos canais de comunicação para divulgação de vagas
  • Realizar a manutenção do setup de R&S na plataforma Gupy e apoiar o desenvolvimento e melhoria de R&S
  • Desenvolver e acompanhar os indicadores da área de R&S
  • Apoiar a elaboração e/ou melhoria contínua das políticas, descritivo de vagas, descrições de cargos, comunicados de promoção, proposta de trabalho, entre outros documentos da área de Gente e Gestão. Analisar e editar, quando necessário, os formulários de R&S

Requisitos e qualificações

  • Ensino médio completo;
  • Desejável estar cursando graduação em: Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração de empresa ou área correlatas
  • Habilidades em recrutar profissionais com perfis administrativos, técnicos, operacionais e de liderança a nível nacional.
  • Conhecer as ferramentas do Office e sites diversos de Recrutamento e Seleção.
  • Habilidade na elaboração de documentos e descritivos de vagas para divulgação estratégica.


Informações adicionais

Carga horária:

  • Segunda a sexta-feira, das 8h00 às 18h00, 1h e 12min para refeição.

 

Benefícios e parcerias:

  • PLR
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
  • Vale Transporte
  • Empréstimo consignado (após 6 meses de empresa)
  • Seguro de Vida
  • Rede social corporativa (parceria com diversos estabelecimentos com descontos e benefícios exclusivos)
  • Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)
  • Estacionamento (ordem de chegada)
  • Café da manhã 

 

Programas de saúde e bem estar:

  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Saúde emocional: sessões de psicoterapia 100% custeadas pela empresa 
  • Gympass
  • Ginástica Laboral 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise do Currículo
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com a Gestão
  5. Etapa 5: Final
  6. Etapa 6: Contratação

SOBRE NÓS

Somos energia em movimento desde 2006, fornecendo a energia que movimenta negócios, especialmente, com soluções em energia temporária, equipamentos de acesso e controle de temperatura.

Estamos em todo território nacional e América Latina, compartilhando a energia de fazer acontecer e que nos trouxe até aqui. É ela que nos permite colocar nosso ponto de vista em movimento.

 

Com o olhar voltado para a constante evolução dos nossos colaboradores, o time de Gente & Gestão busca o engajamento através da cultura, da aquisição de novas habilidades e fortalecimento das competências técnicas e comportamentais.

 

Juntos criamos o futuro em que acreditamos, estabelecendo as competências que todos os colaboradores precisam para traçar uma linha contínua de crescimento e sucesso.



Esta vaga foi pausada pela empresa.