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Assistente de Centro de Controle Operacional (CCO) | Projeto Distribuição de Energia | São Bernardo | SP

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Responsável pelo controle de abastecimentos, controle de entrega de modens de monitoramento e criar plano de ação para verificação de falhas de comunicação.

Responsabilidades e atribuições

  • Emitir pedidos de compra no sistema, protocolar notas e enviar ao fiscal para pagamento.
  • Controlar os registros de abastecimento para medição comercial.
  • Apoiar a equipe técnica no planejamento de correção de falhas na telemetria
  • Controlar a remessa e recebimento de modems de telemetria.
  • Mapear e contratar fornecedores para realizar abastecimentos nos geradores
  • Realizar o monitoramento em tempo real dos equipamentos via telemetria

Requisitos e qualificações

  • Ensino Médio Completo
  • Desejável cursando curso técnico ou profissionalizante elétrico e/ou mecânico;
  • Experiência em processos administrativos e operacionais;
  • Conhecimentos intermediário em pacote office (Word/Excel/Power Point);
  • Desejável experiência com sistema integrado ERP;
  • Senso de organização, concentração, boa comunicação, proatividade, capacidade de trabalhar sob pressão.

Informações adicionais

Carga horária:


  • Segunda a sexta-feira, das 8h00 às 18h00, 1h e 12min para refeição.

 


Benefícios e parcerias:


  • PLR
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
  • Vale Transporte
  • Empréstimo consignado (após 6 meses de empresa)
  • Seguro de Vida
  • Rede social corporativa (parceria com diversos estabelecimentos com descontos e benefícios exclusivos)
  • Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)
  • Estacionamento (por ordem de chegada)
  • Café da manhã

 


Programas de saúde e bem estar:


  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Saúde emocional: sessões de psicoterapia 100% custeadas pela empresa 
  • Gympass
  • Ginástica Laboral

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise do currículo
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com a Gestão
  5. Etapa 5: Final
  6. Etapa 6: Contratação

SOBRE NÓS

Somos energia em movimento desde 2006, fornecendo a energia que movimenta negócios, especialmente, com soluções em energia temporária, equipamentos de acesso e controle de temperatura.

Estamos em todo território nacional e América Latina, compartilhando a energia de fazer acontecer e que nos trouxe até aqui. É ela que nos permite colocar nosso ponto de vista em movimento.

 

Com o olhar voltado para a constante evolução dos nossos colaboradores, o time de Gente & Gestão busca o engajamento através da cultura, da aquisição de novas habilidades e fortalecimento das competências técnicas e comportamentais.

 

Juntos criamos o futuro em que acreditamos, estabelecendo as competências que todos os colaboradores precisam para traçar uma linha contínua de crescimento e sucesso.