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Analista Comercial I| São Bernardo do Campo | SP

Descrição da vaga

Dar apoio à equipe comercial de PEMT e Energia assumindo tarefas administrativas que hoje estão sob responsabilidade dos consultores internos e externos, bem como apoio administrativo geral ao departamento de comercial.

Responsabilidades e atribuições

Recebimento dos processos de saída dos vendedores e acompanhamento junto aos times de crédito, logística e manutenção para entrega de acordo com os dias e horários solicitados pelo cliente

⁠Acompanhamento de faturamento dos contratos em andamento

Acompanhamento da emissão de medições de clientes com particularidades na regional e apoio ao faturamento para emissão das faturas

Acompanhamento de solicitações de devolução com suporte ao cliente e identificação de pró ratas para faturamento, com solicitação ao time financeiro para emissão das faturas, caso necessário.

Interagir com a área de planejamento com a finalidade de garantir a criação do pedido e execução;

Confeccionar relatório de acompanhamento das tarefas administrativas direcionadas para vendas;

Apoiar a equipe de vendas, representantes, supervisores e gerentes em assuntos diversos da área;

Controlar documentos do departamento comercial, visando facilitar a sua rastreabilidade e pronto atendimento das necessidades dos clientes internos e externos.

 

Requisitos e qualificações

  • Ensino médio completo;
  • Desejável estar cursando Administração, Marketing, Comércio Exterior, Publicidade e Propaganda.
  • Conhecimento em Excel e PowerPoint;
  • Experiência no segmento comercial, locação, setor de vendas e setor de suprimentos;
  • Conhecimento em sistema SISLOC será considerado um diferencial;

Informações adicionais


Carga horária:

  • Segunda a sexta-feira, das 8h00 às 18h00, 1h e 12min para refeição.

 

Benefícios e parcerias:

  • PLR/Bônus
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
  • Vale Transporte
  • Empréstimo consignado (após 6 meses de empresa)
  • Seguro de Vida
  • Rede social corporativa (parceria com diversos estabelecimentos com descontos e benefícios exclusivos)
  • Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)
  • Estacionamento (ordem de chegada)
  • Café da manhã 

 

Programas de saúde e bem estar:

  • Plano de saúde: com coparticipação
  • Plano odontológico: sem coparticipação
  • Saúde emocional: sessões de psicoterapia 100% custeadas pela empresa 
  • Gympass
  • Ginástica Laboral 

 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise do currículo
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com a gestão
  5. Etapa 5: Final
  6. Etapa 6: Contratação

SOBRE NÓS

Somos energia em movimento desde 2006, fornecendo a energia que movimenta negócios, especialmente, com soluções em energia temporária, equipamentos de acesso e controle de temperatura.

Estamos em todo território nacional e América Latina, compartilhando a energia de fazer acontecer e que nos trouxe até aqui. É ela que nos permite colocar nosso ponto de vista em movimento.

 

Com o olhar voltado para a constante evolução dos nossos colaboradores, o time de Gente & Gestão busca o engajamento através da cultura, da aquisição de novas habilidades e fortalecimento das competências técnicas e comportamentais.

 

Juntos criamos o futuro em que acreditamos, estabelecendo as competências que todos os colaboradores precisam para traçar uma linha contínua de crescimento e sucesso.