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Analista de CRM | São Bernardo do Campo | SP

Descrição da vaga

Projetar e desenvolver os componentes do sistema CRM, garantindo que ele atenda às necessidades específicas da empresa. 

Responsabilidades e atribuições

  • Analisar e atuar na manutenção e suporte aos sistemas da empresa;
  • Atuar na análise de viabilidade e desenho de soluções sistemas;
  • Atuar na melhoria dos processos e manter as diretrizes de usabilidade, performance, integração, operação e sustentabilidade dos sistemas e CRM;
  • Acompanhar na adaptação e reformulação de sistemas/softwares e banco de dados;
  • Desenvolver e dar manutenção em queries e Views SQL.

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Análise de Sistemas ou áreas relacionadas
  • Experiência em CRM (preferência Sales Force)
  • Conhecimento de Banco de Dados

Informações adicionais

Benefícios e parcerias:

  • PLR/Bônus
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação no valor de R$ 880,00
  • Vale Transporte
  • Empréstimo consignado (após 6 meses de empresa)
  • Seguro de Vida
  • Rede social corporativa (parceria com diversos estabelecimentos com descontos e benefícios exclusivos)
  • Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)
  • Estacionamento (ordem de chegada)
  • Café da manhã 

Programas de saúde e bem estar:

  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Saúde emocional: sessões de psicoterapia 100% custeadas pela empresa 
  • Gympass
  • Ginástica Laboral 
  • Day Off de aniversário

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Analise de Currículo
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Comprovação de Documentação Obrigatória
  6. Etapa 6: Final
  7. Etapa 7: Contratação

SOBRE NÓS

Somos energia em movimento desde 2006, fornecendo a energia que movimenta negócios, especialmente, com soluções em energia temporária, equipamentos de acesso e controle de temperatura.

Estamos em todo território nacional e América Latina, compartilhando a energia de fazer acontecer e que nos trouxe até aqui. É ela que nos permite colocar nosso ponto de vista em movimento.

 

Com o olhar voltado para a constante evolução dos nossos colaboradores, o time de Gente & Gestão busca o engajamento através da cultura, da aquisição de novas habilidades e fortalecimento das competências técnicas e comportamentais.

 

Juntos criamos o futuro em que acreditamos, estabelecendo as competências que todos os colaboradores precisam para traçar uma linha contínua de crescimento e sucesso.